职业能力测试试题 三支一扶职业能力测验有什么题型？

三支一扶职业能力测验有什么题型？

三支一扶职业能力测验的笔试题型如下: 试卷由客观题和主观题两部分组成，第一部分是行政职业能力测验

 ，全部为单项选择题，分值为45分；第二部分是申论，全部为主观题，分值为55分。

在笔试结束后，笔试合格的考生，会参加面试和考核，面试和考核会由“三支一扶”工作办公室负责，按计划设定一定比例，以县（市、区）为单位按岗位分类从高分到低分确定入围进入面试、考核人员名单。

企业职业能力测试考啥？

企业《职业能力倾向测验》所考查的全部都是客观题，其考查内容主要分为五大模块，即：

言语理解与表达（阅读理解、逻辑填空），数量关系（数字推理、数学运算），判断推理（图形推理、演绎推理、类比推理、事件排序）和资料分析（文字资料分析、表格资料分析、统计图形分析），常识判断。

《职业能力倾向测验》考查范围广、题量大、时间紧、难度大，但是它的每道试题都有它的特点，更有它的解题技巧，只有熟练的掌握每一个模块的解题技巧，才能够在短时间内高效、便捷、准确地解答这类题目，才能在考试中取得高分。

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