招聘晋江优秀教师，加入我们的团队！

招聘晋江优秀教师，加入我们的团队！

我们是一家注重教育的企业，致力于为孩子们提供优质教育资源。为了更好地服务于孩子们的成长，我们现在正招聘优秀的教师，加入我们的团队。如果你是具有教育教学经验的教师，具有责任心和良好的沟通能力，欢迎加入我们的大家庭。

职位要求：

1.大专及以上学历，教育、心理学、幼儿教育等相关专业毕业优先；

2.具有教育教学经验，熟悉国内外教育资料和流程，能根据教育需求编写课程计划，掌握儿童心理学知识；

3.责任心强，愿意为孩子的教育成长贡献自己的力量，良好的沟通能力和团队合作精神；

4.能够配合公司的内部培训和管理制度，积极参加团队建设和业务拓展活动。

岗位职责：

1.按照公司规定的教学标准和流程，制定教学计划，教授幼儿教育相关课程；

2.根据幼儿的年龄和需求，对教育资源进行评估和匹配，有针对性的开展教育教学活动；

3.负责上课时的课堂授课和教育规范，确保教学效果和质量；

4.积极参加公司的内部培训和管理制度，不断提高自身教育教学水平和职业素养。

欢迎优秀的教师加入我们的团队，共同为孩子的教育成长努力！

招聘晋江优秀教师问题解答

1. 招聘教师的基本条件是什么？

招聘教师的基本条件是：大专及以上学历、教育、心理学、幼儿教育等相关专业毕业优先，具有教育教学经验，熟悉国内外教育资料和流程，能根据教育需求编写课程计划，掌握儿童心理学知识；责任心强，愿意为孩子的教育成长贡献自己的力量，良好的沟通能力和团队合作精神；能够配合公司的内部培训和管理制度，积极参加团队建设和业务拓展活动。

2. 教师的岗位职责有哪些？

教师的岗位职责主要包括：按照公司规定的教学标准和流程，制定教学计划，教授幼儿教育相关课程；根据幼儿的年龄和需求，对教育资源进行评估和匹配，有针对性的开展教育教学活动；负责上课时的课堂授课和教育规范，确保教学效果和质量；积极参加公司的内部培训和管理制度，不断提高自身教育教学水平和职业素养。

3. 招聘教师后，公司会为他们提供什么样的培训和支持？

公司会为招聘的教师提供内部培训和管理制度，帮助教师了解公司的教学标准和流程，提高自身教育教学水平和职业素养。此外，公司还会提供合适的教学资源和教育资料，以及根据幼儿的年龄和需求评估和匹配教育资源。公司也会积极支持教师的业务拓展活动，提供必要的帮助和支持。