人力管理师（人力管理师证有什么用）

1. 人力资源管理师，又称人力资源经理或人力资源顾问，是一种专业的岗位，主要负责企业内部的人力资源管理工作。

2. 人力资源管理师也被称为HRM（Human Resources Manager），其主要职责包括：组织管理、招聘选拔、员工培训、绩效考核、薪酬福利管理、组织文化建设、企业工会和社会保障等方面。

1. 人力资源管理师证书是人力资源行业内专业证书，也是全国统一考试，考试分为三关，需要参加考试者通过考试后，才能获得此证书。

2. 拥有此证书的人，可以更好地把握人力资源管理的重要性，并掌握相关的知识，提高自身的管理水平，从而更好地开展和管理企业内部的人力资源管理工作。

3. 同时，拥有人力资源管理师证书的人，在求职中也占有一定优势，从而更容易地获得职业发展的机会。

总结：人力资源管理师是一种专业岗位，负责企业内部的人力资源管理工作，持有人力资源管理师证书的人，既可以更好地把握人力资源管理的重要性，也可以在求职中占有一定优势，从而提高自身的管理水平，以及更好地获得职业发展的机会。