快递安全培训有哪些方面?
1、了解快递驿站的品牌信息,加盟信息,市场竞争力等,做好全方位的考察。
2、致电总部,明确自己所在区域能否继续开家快递驿站,选好店址,了解周边快递情况。
3、找最近的快递网点快递员谈合作,尽量多谈几家,为对接快递资源提供保障。
4、选好店址,对接好快递资源之后,再和总部签订合同,同时接受培训和指导,学会如何操作系统。
5、装修店铺,配置货架,监控,电脑,打印机等设备,装修好试运营。
上海快递员入职流程?
1、填写《员工履历表》。
2、发放向新员工介绍公司情况及管理制度的《制度汇编》,使其具备基本公司工作知识,要求其通过公司内部网络了解进一步情况。
3、按照《新员工入职手续清单》逐项办理入职手续。
4、确认该员工调入人事档案的时间。
5、向新员工介绍管理层。
6、带新员工到部门,介绍给部门总经理。
7、将新员工的情况通过E-mail和公司内部刊物向全公司公告。
8、更新员工通讯录。
需要以下几个步骤:
在线申请或投递简历。你可以通过快递公司的官方网站或招聘平台查看招聘信息,选择合适的职位,填写个人信息和简历,提交申请。例如,顺丰人才招聘系统1和中通招聘2都提供了在线申请的功能。
参加面试或笔试。如果你的申请通过了初步筛选,你会收到快递公司的面试或笔试通知,通常会在指定的时间和地点进行。你需要准备好相关的证件和资料,按时参加,并表现出自己的专业素养和工作能力。
接受培训或考核。如果你通过了面试或笔试,你会收到快递公司的培训或考核通知,通常会在指定的时间和地点进行。你需要参加相关的理论和实践培训,掌握快递员的工作流程、规范、技能等,并通过考核测试。
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