山西特岗教师招聘网2022年山西特岗教师考试时间

1、2022年山西特岗教师考试时间

2022山西特岗教师招聘报名时间2022山西特岗教师招聘公告暂未发布，2022年山西特岗教师报名时间大概在2022年6月份。根据历年山西特岗教师招聘报名情况来看，山西特岗教师报名采取网上报名的方式进行，报名时间一般有5-7天。
特岗教师是中央实施的一项对中西部地区农村义务教育的特殊政策。通过公开招聘高校毕业生到中西部地区"两基"攻坚县、县以下农村学校任教，引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作，创新农村学校教师的补充机制，逐步解决农村学校师资总量不足和结构不合理等问题，提高农村教师队伍的整体素质，促进城乡教育均衡发展。
2020 年中央"特岗计划"实施范围与2019 年相同，具体为:集中连片特殊困难地区和中西部国家扶贫开发工作重点县，省级扶贫开发工作重点县，西部地区原"两基"攻坚县(含新疆生产建设兵团的部分团场)，纳入国家西部开发计划的部分中部省份的少数民族自治州以及西部地区一些有特殊困难的边境县，少数民族自治县和少小民族县

2、山西特岗招聘岗位表在哪查看?

2019年山西特岗教师公告已经发布，2019年山西特岗教师招聘人数共计为3500人，报名时间：2019年6月13日9：00 ―6月17日18:00；笔试时间：2019年7月7日上午9:00-11:00；希望大家及时了解特岗教师考情，提前准备考试。，点击链接>>>19山西特岗招聘岗位表,更多关于岗位表的问题，请关注【忻州中公教育】官方网站。

山西特岗招聘表可以在山西人事考试网查看。特岗招聘的教师工作地点都是在山区或者农村，应聘前应当做好充分的了解，还要有扎根乡村献身教育事业的思想准备孩子们经不起频繁更换老师，每遇到一位新老师孩子们都得有段适应的时间，这对孩子的学习不是太好因此每一个准备参加特岗招聘的人都应深思熟虑，不要凭一时冲动，到时候既耽误自己，也耽误孩子。

此次山西特岗教师招聘3500人，其中中央计划2500人，报名时间是2019年6月13日9：00 -6月17日18:00，准考证打印时间是2019年7月4日-7月6日，现报名已经开始，具体的岗位表可以去山西省教育厅查看

3、2015年山西特岗教师招聘考试报名入口?

　　一、山西特岗教师招聘考试大纲与分析详细介绍。
二、教师招聘考试全套在线视频课程（重点）。
三、山西特岗教师招聘考试所报科目基础知识。
四、山西特岗教师招聘考试所报科目试题与答案。
五、山西教师招聘考试-面试与写作。
六、各省教师招聘考试历年真题试卷参考。
七、山西特 岗教育综合-教学技能。
八、山西 特岗教育综合-教师职业道德修养。
九、山西特岗教 育综合-教育法律法规。
十、山西特岗教育综 合-教育心理学。
十一、山 西特岗教育综合-教育学。

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4、山西特岗教师招聘考试考什么内容?

特岗教师招聘考试科目按地区有差异：一般指笔试考试科目，分为两种情况：

第1种内容为：专业基础知识和教育学、心理学、教材教法、教育法规、新课改等相关的教育理论知识。

第2种内容为：专业基础知识和公共基础知识。各占150分，总分300分。这个公共基础知识也有不同，有的地区就是指上面的教育理论知识，有的地区是指文史法律数学政治时事等综合知识。

公共基础知识主要包括：大学思想政治课基础知识、时事政治、教育法律法规(《义务教育法》、《教师法》、教师职业道德规范)、大学英语、计算机基础。

专业基础知识测试按考生报考的任教学科，分文科综合(语文、历史、地理)、理科综合(数学、物理、化学)、音体美(语文、数学及本专业)三类分别命题。

考试注意事项

（1）考试必须在通过资格审查的应聘人员中进行。

（2）笔试时，监考人员必须严格审验参加笔试人员的身份证、准考证。

（3）面试时，市和各设岗县必须派专人严格审验进入面试应聘人员的准考证、毕业证和身份证原件复印件（复印件留存备查）、网上报名登记表原件（留存备查）。

参加过“大学生志愿服务西部计划”有从教经历的志愿者、“三支一扶中支教服务期满的高校毕业生”、“参加过半年以上实习支教的师范院校师范教育类专业毕业生”提交的有关证明材料，应届毕业生提交的学生证和所在学校学籍管理部门出具的学历、学位证明。

5、山西教师招聘和特岗教师考试内容有什么不同

山西教师招聘
教师招聘考试知识点一般涵盖教育学、心理学、教育心理学、新课程改革、教材教法、教育法规、班级管理、教育写作、公共基础知识、专业基础知识、说课、答辩、教案等，具体情况各地不同。根据义务教育管理体制，各县区教师招聘考试由本县区负责，市直学校教师招聘考试由市教育局负责，各地考试时间没有统一规定，由各地根据本地教师队伍状况、编制状况等确定，考试时间也由当地自行确定。但根据教育系统的特点，如果安排招聘，一般会安排在暑期进行。可以到当地教育部门咨询。
山西特岗教师

特岗教师主要是针对“两基”攻坚县和边远贫困地区师资紧缺的义务教育阶段学校设立，旨在逐步解决农村中小学校师资总量不足和结构不合理等问题，提高农村教师队伍整体素质。“特岗教师”聘期内工资支出将由中央财政设立专项资金，其间教师的平均年薪可达到2.7万元，高出部分由县级财政承担。教师招聘录用考试或称教师招聘考试、教师录用考试，一般简称招教。是近年我国教育部门落实“凡进必考”原则，公开选拔优秀教师的新型录用制度。
考试形式不同：教师招聘考试以县或地级市、区进行，而农村特岗教师招聘考试各省教育厅执行教育部的有关政策进行。
1.招教考试各地时间不太固定，可以说贯穿一年始终，而特岗以省为单位统一进行;
2.特岗大多是网上报名，而教师招聘考试一般在教育局人事局现场报名较多!编制不同：招教考试在笔试和面试都过关的情况下，一般可以说编制就拿到手了，而农村特岗教师一般要3-5年后考核认定才可以!
考试内容不同：特岗教师考试出题比较统一、固定，招教考试各地市、区、县出题范围和内容比较灵活、不太固定。

山西招教考试内容不统一
第1种内容为：专业基础知识和教育理论基础知识。
第2种内容为：专业基础知识和公共基础知识。各占150分，总分300分。这个公共基础知识也有不同，有的地区就是指上面的教育理论知识，有的地区是指文史法律数学政治时事等综合知识。
公共基础知识主要包括：大学思想政治课基础知识、时事政治、教育法律法规(《义务教育法》、《教师法》、教师职业道德规范)、大学英语、计算机基础。
专业基础知识测试按考生报考的任教学科，分文科综合(语文、历史、地理)、理科综合(数学、物理、化学)、音体美(语文、数学及本专业)三类分别命题。
第3种：教育理论基础知识
更多详情请登录山西教育局网查看。

2018山西特岗教师招聘考试公告还未发布，以下为2017山西特岗教师招聘考试内容供参考：
山西特岗教师考试笔试考点和面试地点设在市政府所在地。
笔试以闭卷方式进行。笔试的主要内容为学科知识、教育理论、教育法规(包括《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》《中华人民共和国义务教育法》、《山西省实施 <中华人民共和国义务教育法>办法》)、中小学教师职业道德规范等。同时，为保证农村急需的音体美学科和村办小学、教学点教师的补充，对于报考上述岗位的人员，其笔试成绩合格线控制在50分，其他岗位合格线控制在60分。

山西教师招聘一般有各地市组织，不进行统考，考试内容一般是：教育基础知识、学科知识、公共基础知识，各地市考试内容不相同，一般为教育基础知识、学科知识、公共基础知识三者中的2种，具体考试内容，岗位要求要详细参考招聘公告。
山西特岗教师考试为全省统考，全省统一命题，中小学试卷一样，考试内容为：教育基础10分+学科知识90分，考试地点为设岗所在地级市。

山西教师招考笔试考教育基础知识和所报学科专业知识，教育基础知识占10%，学科专业知识占90%;
而山西教师招聘笔试内容有单考教育基础知识，有考教育基础知识和学科专业的，有考教育基础知识和公共基础知识的，考试内容是根据公告为准的，占比一般也不同，有的占各占50%，有的笔试内容是40%和60%，主要还是以公告为准。